[Форум]: Трудовое право [Тема]: Расчет компенсации по больничному листу для работающих по скользящему графику ( 5 дней) :: Клуб бухгалтеров Buh-info.ee
Добро пожаловать на сайт 'Клуб бухгалтеров Buh-info.ee' Нажмите
  Войти/Создать логин
В начало Обсуждения Файлы Ссылки FAQ О нас
Пользователь
 



 


Все еще не зарегистрировались? Регистрация сделает комфортными Ваши посещения этого сайта, предоставит доступ ко многим дополнительным сервисам и настройкам, которые для анонимного пользователя недоступны.

Главное меню
· В начало

· Форумы
· Ссылки
· Файлы
· FAQ - ЧаВо
· Обзоры
· Юмор
· Объявления
· Калькулятор
· Рассылка
· [Facebook]


Поиск по сайту



Необходимое
KMKR
VAT
Регистр деят.
Ком.регистр
Пенс.страхование
Swedbank
SEB
Поиск информации
Эст-рус-эст словари
Налоги по з/п
Вал.курсы ЕЦБ

Сейчас на сайте
У нас 76 гостей и 1 зарегистрированный онлайн.

Вы - анонимный пользователь.


Новости
· Статьи
· Статьи по темам

· Новости
· Новости по темам
· Архив новостей

Сайт
· Топ 10
· Обратная связь
· Посоветуй другу
· Статистика 1
· Статистика 2

Последние обсуждения

7 последних тем:
· Связанные лица / Seotud osapooled
Innanana
23 Сен, 2018 г. - 16:58
· нужно ли платить налоги, если жилец сам провел рем. работы
ivanovam
23 Сен, 2018 г. - 08:45
· Перевозка вещей в Мюнхен
vastus
22 Сен, 2018 г. - 09:06
· Золотой час глинтвейна
rjhiey
22 Сен, 2018 г. - 06:43
· Подтверждение экспорта
astik
21 Сен, 2018 г. - 12:01
· Поздравляем Иру (vista) с Днём Рождения!
vista
21 Сен, 2018 г. - 10:34
· Обратное налогообложение
mario
20 Сен, 2018 г. - 11:35

Orphus
Система Orphus

Бух-Чат
Тип: Обычный
Курилка
On-line: 0 человек

Сборы
Монетизация благодарностей



Форумы | Помощь | Правила
[поиск по форуму] [последние сообщения]
Замечание: без авторизации нельзя посылать комментарии :: Зарегистрироваться
 
Бухгалтерский учёт :: Трудовое право :: Расчет компенсации по больничному листу для работающих по скользящему графику ( 5 дней)
Модерируется: McSim, Natasha, edita, Liisa99
АвторРасчет компенсации по больничному листу для работающих по скользящему графику ( 5 дней)
neeka
Постоянный
Постоянный
Сообщений: 238
Ср.оц.автора: 2.1622 (37)
Ср.оц.сообщ-я: 0 (0)
Отправлено: 07 Янв, 2018 г. - 14:37   
Добрый день! столкнулась с ситуацией расчета больничного, но по-моему это неправильный расчет. Поправьте пожалуйста.ю кто знает.

Человек устроился на работу с 13 ноября со сменным графиком ( 12 ч дневная смена, 12 ч ночная). Больничный был взят с 24.11 - 4.12. Каким образом идет начисление компенсации со стороны работодателя с 27.11 - 1.12 ?
 
astik

Активист
Активист
Сообщений: 3584
Ср.оц.автора: 4.8821 (2459)
Ср.оц.сообщ-я: 5.0000 (1)
Отправлено: 08 Янв, 2018 г. - 10:32   
В расчет пойдет то, что он заработал за период 13,11-23,11,17
_________________
Дорогу осилит идущий...
 
neeka
Постоянный
Постоянный
Сообщений: 238
Ср.оц.автора: 2.1622 (37)
Ср.оц.сообщ-я: 0 (0)
Отправлено: 12 Янв, 2018 г. - 03:30   
да.

кто-то может ответить?

Это сообщение было отредактировано: neeka, 02 Фев, 2018 г. - 12:12
 
neeka
Постоянный
Постоянный
Сообщений: 238
Ср.оц.автора: 2.1622 (37)
Ср.оц.сообщ-я: 0 (0)
Отправлено: 14 Фев, 2018 г. - 18:09   
кто-нибудь может ответить?
 
astik

Активист
Активист
Сообщений: 3584
Ср.оц.автора: 4.8821 (2459)
Ср.оц.сообщ-я: 5.0000 (1)
Отправлено: 14 Фев, 2018 г. - 20:25   
А какой ответ вы еще ждете :-?

"В расчет пойдет то, что он заработал за период 13,11-23,11,17"

Почему это будет неправильно :-?
_________________
Дорогу осилит идущий...
 
neeka
Постоянный
Постоянный
Сообщений: 238
Ср.оц.автора: 2.1622 (37)
Ср.оц.сообщ-я: 0 (0)
Отправлено: 15 Фев, 2018 г. - 14:15   
я бы хотела ознакомиться с вашим ходом расчета и сравнить со своим и другого бухгалтера.
 
Liisa99

Активист
Активист
Сообщений: 6959
Ср.оц.автора: 4.9680 (7338)
Ср.оц.сообщ-я: 5.0000 (1)
Отправлено: 16 Фев, 2018 г. - 09:54   
Цитата:
2018-02-15 14:15 neeka писал(а):
я бы хотела...... сравнить со своим и другого бухгалтера.



Напишите свои варианты, поправить проще.
 
neeka
Постоянный
Постоянный
Сообщений: 238
Ср.оц.автора: 2.1622 (37)
Ср.оц.сообщ-я: 0 (0)
Отправлено: 16 Фев, 2018 г. - 13:24   
хорошо.

Я бы рассчитала так: ( 5 дней х 8 ч х 3.30 ) x 70 % = 92,40 евро брутто

3.30 - почасовая оплата туда с 6.00-22.00
4.95 - почасовая оплата труда с 22.00-6.00

другой бухгалтер рассчитала иначе:

((норма рабочего времени в ноябре 176 ч х 3.30 / 30 календ. дней ) х 5 дней ) х 70 %
=67.76 евро брутто

 
Liisa99

Активист
Активист
Сообщений: 6959
Ср.оц.автора: 4.9680 (7338)
Ср.оц.сообщ-я: 5.0000 (2)
Отправлено: 16 Фев, 2018 г. - 16:04   
Цитата:
2018-02-16 13:24 neeka писал(а):

1. ( 5 дней х 8 ч х 3.30 ) x 70 % = 92,40 евро брутто

2. ((норма рабочего времени в ноябре 176 ч х 3.30 / 30 календ. дней ) х 5 дней ) х 70 %
=67.76 евро брутто






1. Первый вариант точно не правильный.

2. Второй: наверное был бы верен, если бы не было ночной работы. Но т.к. работник работал и по ночам, то его плата получилась больше, чем 3,30 евро/час.

Я не спец.по таким вопросам, я бы вообще так посчитала:
3. (Начисленная зарплата за период с 13.11 - 23.11) делим на 11 календарных дней этого периода х 5 дней х 70 %

Par. 4. Keskmise töötasu maksmise tingimused ja kord





Это сообщение было отредактировано: Liisa99, 16 Фев, 2018 г. - 16:06
 
Pavanna

Собеседник
Собеседник
Сообщений: 84
Ср.оц.автора: 4.9296 (71)
Ср.оц.сообщ-я: 5.0000 (1)
Отправлено: 16 Фев, 2018 г. - 17:00   
Согласилась с 3 вариантом. Но перечитала это постановление о расчете средней зарплаты.
Если смотреть в этом постановлении параграф 2 пункт 3, где говорится об основании расчета средней зарплаты, если работник работал менее 6 месяцев, то во втором предложении "Если необходимость расчета средней зарплаты возникает ранее первого дня зарплаты, то средняя зарплата не рассчитывается и работнику выплачивается оговоренное вознаграждение". По-моему, это этот случай. Посчитать сколько работник получил бы с 27.11 по 1.12 если бы не заболел, и умножить эту сумму на 70%. Может быть так?
 
Liisa99

Активист
Активист
Сообщений: 6959
Ср.оц.автора: 4.9680 (7338)
Ср.оц.сообщ-я: 0 (0)
Отправлено: 16 Фев, 2018 г. - 17:16   
Цитата:
2018-02-16 17:00 Pavanna писал(а):

Если смотреть в этом постановлении параграф 2 пункт 3,

Посчитать сколько работник получил бы с 27.11 по 1.12 если бы не заболел, и умножить эту сумму на 70%. Может быть так?


Согласна. Самый правильный расчёт, врод как.
 
neeka
Постоянный
Постоянный
Сообщений: 238
Ср.оц.автора: 2.1622 (37)
Ср.оц.сообщ-я: 0 (0)
Отправлено: 16 Фев, 2018 г. - 18:21   
Спасибо за предоставленные варианты!

Если считать компенсацию по 3 варианту, то разница в невыплате достигает почти 20 евро.

странно, что нет какого-то одного типового расчета для подобных случаев и на кого ссылаться работнику в отстаивании своих прав?

Это сообщение было отредактировано: neeka, 16 Фев, 2018 г. - 18:26
 
Liisa99

Активист
Активист
Сообщений: 6959
Ср.оц.автора: 4.9680 (7338)
Ср.оц.сообщ-я: 0 (0)
Отправлено: 16 Фев, 2018 г. - 19:11   
Цитата:
2018-02-16 18:21 neeka писал(а):
на кого ссылаться работнику в отстаивании своих прав?


На постановление. Исходя из него платить надо так, как написала Pavanna.

Ещё можно позвонить в трудовую инспекцию. Хотя не уверена, что они консультируют по расчёту больничных.
 

:: ::

.: Поставить закладку на эту страницу :: Показать мои закладки :.





© 2001-2015 Data Service OÜ
Яндекс.Метрика